Backofficemedewerker
Houd jij van klantcontact en ben je goed met administratie? Ben jij technisch ingesteld en in staat om prioriteiten te stellen? Dan is deze functie van Backoffice Medewerker iets voor jou!
Backofficemedewerker
Dit ga je doen
Dit ga je doen
Als Backoffice Medewerker bij ons Boels XL-filiaal in Nieuwegein ben jij de contactpersoon voor onze klanten! Wanneer de filialen druk zijn, neem jij de overflow van telefonie en e-mails over, zodat elke klant snel geholpen wordt. Met jouw kennis help je klanten bij het kiezen van de juiste machines en materialen voor hun projecten. Je regelt het volledige huurproces en houdt de administratie nauwkeurig bij.
Jij zorgt ervoor dat alle klantvragen soepel worden afgehandeld en behoudt altijd de rust, zelfs in hectische situaties. Bij ons team in Nieuwegein hechten we veel waarde aan een positieve werkomgeving en samenwerking in een goede sfeer. Je werkt nauw samen met zowel de directe collega’s op het filiaal in Nieuwegein als met de rest van de collega’s binnen Boels. Jij past perfect in ons team als je klantgericht, servicegericht, flexibel en stressbestendig bent.
Jouw verantwoordelijkheden:
Het telefonisch afhandelen van klantvragen, van storingen tot advies over machines.
Het opstellen en verwerken van orders en offertes.
Uitvoeren van lichte administratieve taken.
Klachten professioneel en oplossingsgericht afhandelen.
Dit krijg je van ons
- Een bruto maandsalaris tussen €2.590,- en €3.338,- op basis van 40 uur.
- Een bonusregeling.
- 28 verlofdagen per jaar en de mogelijkheid om 5 dagen bij te kopen.
- Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
- De mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen met trainingen, opleidingen en coaching.
- Korting op je fitnessabonnement of op een weekendje weg.
- Huren bij Boels met personeelskorting.
Boels, join our orange family
Een grote bouwplaats, een festivalterrein of het nieuwe terras in de tuin van je buurman; je hebt onze oranje machines vast wel eens gezien. Wij zijn Boels: één van de grootste verhuurbedrijven van Europa. Als familiebedrijf hechten we veel waarde aan persoonlijke betrokkenheid en een fijne werksfeer. Bij ons ben je geen nummer. We willen je leren kennen en helpen je te groeien. Want ondanks dat we zijn gegroeid tot een internationaal bedrijf, blijven we altijd een hechte oranje familie met een regionaal karakter. Waarin je gesteund wordt door een betrouwbaar familiebedrijf, de ruimte krijgt om te groeien, vernieuwen en vergroenen. Zolang je het maar oranje houdt natuurlijk.
Wat breng jij mee?
- Opleiding: je hebt minimaal een mbo-opleiding op technisch of commercieel gebied.
- Ervaring: minimaal 1 jaar ervaring in een vergelijkbare baan of stage. Je bent bekend met Microsoft-toepassingen zoals Outlook en Word, en goed met computersystemen.
- Klantgerichtheid: je vindt het leuk om al onze klanten de beste ervaring te geven.
- Samenwerken: je bent altijd bereid je collega’s te helpen.
- Communicatie: je hebt goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Sollicitatieproces
Alles wat je moet weten over ons sollicitatieproces
We screenen zorgvuldig je sollicitatie en binnen twee werkdagen heb jij een reactie van ons. Is deze positief? Dan nemen we telefonisch contact met je op voor een eerste kennismaking.
We nemen telefonisch contact met je op om je sollicitatie door te spreken en al je eerste vragen te beantwoorden. Is er een match? Dan kom je op gesprek.
Maak kennis met je toekomstige leidinggevende en je werkplek. Wij vertellen meer over de functie en er is ruimte voor al jouw vragen. Natuurlijk gaan we in op jouw werkervaring en ontdek jij of Boels bij jou past.
Zijn we allebei enthousiast? Dan ontvang jij een contract aanbod met een passend salaris en onze arbeidsvoorwaarden. Ga je akkoord, dan maken we je contract in orde en stuur je dit ondertekend terug.
Welkom bij onze oranje familie!
![[Yvar] staat voor je klaar!](https://mediahub.boels.com/m/6a162b3bcb784577/webimage-Yvar-Jansens-Recruiter-Talent-Aquisition-Specialist-Boels.png)