Senior Recruiter
Ben jij een echte matchmaker, klaar om talent te verbinden met hun droombaan? Sluit je aan bij Boels Rental als Senior Recruiter (wij noemen het binnen Boels een Talent Acquisition Specialist) en word een sleutelfiguur in het aantrekken en behouden van het beste talent.
Senior Recruiter
Dit ga je doen
Als Senior Talent Acquisition Specialist speel je een cruciale rol in het aantrekken van nieuwe collega’s voor het hoofdkantoor van Boels Rental. Je werkt binnen het TA Benelux team, en je bent onderdeel van het HQ sub-team bestaande uit 4 collega’s. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het invullen van alle vacatures van de diverse hoodkantoor afdelingen; Finance, IT, HR, Marketing & Communicatie en Fleet.
In deze senior rol overzie jij wat er speelt binnen de verschillende afdelingen op het hoofdkantoor, geef je pro-actief advies en werk je samen met diverse HR Managers en afdelingsmanagers.
Wat deze rol uniek maakt, is jouw verantwoordelijkheid voor het coachen en begeleiden van minder ervaren TA Specialisten. Jij fungeert als mentor en helpt anderen groeien in hun rol, zo draag je actief bij aan de ontwikkeling van ons (internationale) Talent Acquisition Team. Daarnaast ben je betrokken bij (internationale) recruitment projecten, optimaliseer je onze processen en versterkt je ons Employer Brand.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Coachen en begeleiden van het HQ sub-team;
- Zelfstandig het volledige wervingsproces beheren voor bepaalde functies.
- Relaties opbouwen en onderhouden met hiring managers.
- Het ontwikkelen, implementeren en optimaliserenvan strategische wervingsplannen voor de verschillende HQ afdelingen.
Klaar om een aanzienlijke impact te maken? Solliciteervóór15 December 2024 en sluit je aan bij ons Talent Acquisition team en help ons een sterk team voor de toekomst op te bouwen.
De gesprekken zullen plaatsvinden op maandag 16 december en donderdag 19 december.
Wat bieden wij?
- Een salaris tussen €3.360,- en €4.790,- op basis van een fulltime bruto maandsalaris;
- 28 vakantiedagen (met de mogelijkheid om maximaal 5 extra dagen te kopen);
- Reiskostenvergoeding naar Sittard en aangepaste vergoeding als je gedeeltelijk vanuit huis werkt;
- Laptop en telefoon van de zaak, zodat jij deels hybride kan werken;
- Investering door Boels Rental in jouw persoonlijke ontwikkeling zodat je kennis en vaardigheden up-to-date blijven;
- Speciale Boels-kortingen op bijvoorbeeld elektronica, weekendtrips, collectieve verzekeringen en huren bij Boels met een flinke personeelskorting!
Boels, join our orange family
Een grote bouwplaats, een festivalterrein of het nieuwe terras in de tuin van je buurman; je hebt onze oranje machines vast wel eens gezien. Wij zijn Boels: één van de grootste verhuurbedrijven van Europa. Als familiebedrijf hechten we veel waarde aan persoonlijke betrokkenheid en een fijne werksfeer. Bij ons ben je geen nummer. We willen je leren kennen en helpen je te groeien. Want ondanks dat we zijn gegroeid tot een internationaal bedrijf, blijven we altijd een hechte oranje familie met een regionaal karakter. Waarin je gesteund wordt door een betrouwbaar familiebedrijf, de ruimte krijgt om te groeien, vernieuwen en vergroenen. Zolang je het maar oranje houdt natuurlijk.
Wat breng jij mee?
- Bacheloropleiding in HR of een ander gerelateerd vakgebied.
- Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie bij voorkeur in een internationale organisatie.
- Ervaring met het coachen van en begeleiden van anderen.
- Sterke projectmanagementvaardigheden; het vermogen om complexere, recruitmentprojecten te leiden.
- Uitstekende kennis van zowel de Nederlandse als de Engelse taal.
Sollicitatieproces
Alles wat je moet weten over ons sollicitatieproces
We screenen zorgvuldig je sollicitatie en binnen twee werkdagen heb jij een reactie van ons. Is deze positief? Dan nemen we telefonisch contact met je op voor een eerste kennismaking.
We nemen telefonisch contact met je op om je sollicitatie door te spreken en al je eerste vragen te beantwoorden. Is er een match? Dan kom je op gesprek.
Maak kennis met je toekomstige leidinggevende en je werkplek. Wij vertellen meer over de functie en er is ruimte voor al jouw vragen. Natuurlijk gaan we in op jouw werkervaring en ontdek jij of Boels bij jou past.
Zijn we allebei enthousiast? Dan ontvang jij een contract aanbod met een passend salaris en onze arbeidsvoorwaarden. Ga je akkoord, dan maken we je contract in orde en stuur je dit ondertekend terug.
Welkom bij onze oranje familie!
![[Lieneke] staat voor je klaar!](https://d2csxpduxe849s.cloudfront.net/media/A1E0D9BE-8D55-4612-BAB89260CA3D8776/CCD68B59-67FF-4424-859847482B6AEAEB/webimage-67787926-232C-496A-93E5A286CD17503A.png)